Ціна новорічного кейтерингу в Києві

Класика новорічного кейтерингу – корпоративи різних організацій та компаній.

До цієї події починають готуватися з осені: ретельно підбирають та бронюють ресторан, банкетний зал чи клуб, роблять план посадки гостей, домовляються з музикантами.

Хто не любить Новий рік, той просто не святкував його з нами. Бо як зробити ваше свято чарівним, смачним, таким, щоб про нього весь рік згадували? Для цього потрібно зв'язатися з Upbeat Catering, і ми все влаштуємо.

Наші переваги

Терміново

Підготуємо все необхідне для проведення заходу менше ніж за 48 годин

Обслуговування

Надамо повне обслуговування офіціантами, кухарями та допоміжним персоналом

Доставка

Доставимо все необхідне до будь-якої точки Києва чи регіону київської області. Завантажимо-вивантажимо обладнання

Прибирання

Проведемо косметичне прибирання приміщення після проведеного заходу

З чого розпочати організацію новорічного корпоративу

Замовник може вибрати все, що його душа забажає – від класичного бенкету до чумової вечірки. Далі йдуть деталі, про які ми подбаємо:

  • Обговорення та затвердження меню;
  • обслуговування;
  • Декор приміщення, незалежно від того, чи це офіс або банкетний зал;
  • Прибирання після святкування, щоб вам не довелося хвилюватися ні про що.

Корпоратив на Новий Рік - Справа тонка. Тут важливо підійти до питання з усією відповідальністю, адже колеги чекають на це свято цілий рік. Клієнт хоче бути задоволеним своїм вибором та тим, що він отримає. Рекомендуємо замовляти кейтеринг Нового року для вашого колективу за 2-3 місяці до святкових вихідних. Найзавантаженіший час – це кінець грудня та другий тиждень січня.

Як зробити Новий Рік незабутнім

Їжа - це важливо, але варто подумати і про розваги. Свято може тривати до 5 годин, а це довго. За цей час гості встигають поїсти, випити, потанцювати, грати в ігри, провести конкурси. Якщо ви не хочете «глобальної пиятики», де все піде не за планом, краще розважати людей.

Розважальна програма не гарантує вам того, що деякі персонажі не переберуть зайвого, але вона допоможе сконцентрувати увагу на приємніших речах. Наприклад, конкурси з подарунками чи виступи музичного гурту.

Святкове сервірування та декор новорічного столу

Новий рік – час чаклунства, чому б не прикрасити святкові страви? Можливо, у вас буде своя ідея і ви захочете поділитися фантазіями. Наприклад, вечірка у стилі «безлюдний острів», де подаватимуть тропічні коктейлі, готуватимуть м'ясо на рожні, танцюють під барабани. Чому ні?

У залі можна встановити пальми, а офіціанти будуть одягнені в костюми аборигенів.

Як вам вечірка у стилі 80-х? У кожного є пара модних джинсів, яскравих блузок та окулярів у масивній оправі. Зі сцени звучатимуть улюблені хіти Abba, і не тільки, а наприкінці вечора, всі дружно оберуть найкращу dancing queen.

Меню на новорічний корпоратив

У нас є класичні варіанти новорічного меню, які охоплюють різні смакові уподобання та бюджети. Також можна створити меню для запиту замовника. Це актуально для тих, хто хоче чогось новенького, чи збирається влаштувати тематичну вечірку.

Як правило, свято не обходиться без гарячого, салатів, холодних закусок та десертів. Напої мають бути різними, щоб кожен гість міг залишитись задоволеним: від шампанського до мінеральної води без газу.

Організація Нового року – це комплексний процес, де важлива якість їжі, атмосфера та згуртованість колективу. Замовляючи сервіс у Upbeat Catering – ви забезпечуєте себе добрими враженнями наступного року. Недаремно кажуть: «Як Новий Рік зустрінеш, так його й проведеш».

Поради перед замовленням новорічного кейтерингу

Якщо хочете організувати костюмовану вечірку, попередьте співробітників заздалегідь. Тому що знадобиться час для того, щоб знайти або пошити костюм. Відразу визначте рамки – обов'язковий костюм чи ні. Якщо вбратися лише дві людини, то їм буде ніяково.

Організація новорічного корпоративу – це процес. Якщо не хочете втратити хороших музикантів, які ведуть або залу вашої мрії – внесіть заставу.

Напишіть нам




    Середній рейтинг 4.9 / 5. Кількість голосів: 19

    Поки що немає голосів! Будьте першим, хто оцінить цю посаду.